Missie, visie, kernwaarden en werkwijze

Onze missieOnze missie

De missie van Digg’Out is om jongeren te helpen om op een onorthodoxe, laagdrempelige manier resultaatgericht te leren werken, en daarbij goed te kijken naar de kernkwaliteiten en valkuilen van de jongeren.
Het gaat om het creëren en verbreden van het eigen inzicht, met als doel jongeren te motiveren en te empoweren, zodat zij (wederom) aan de slag gaan met hun studie/school of hun werk.

Onze visieOnze visie

Wij zien iedere jongere als waardevol individu. We accepteren wat ze wel of niet kunnen en maken geen onderscheid op grond van kleur, cultuur, subcultuur, religie, of anderszins. Op deze manier kunnen we iedereen als een gelijkwaardig mens benaderen, wat bijdraagt aan de zelfacceptatie van jongeren, die op zoek zijn naar zichzelf of naar hun plaats in de samenleving.
Middels onze zienswijze, missie en werkwijze bevorderen, verbreden en vergroten we enigszins de zelfstandigheid van jongeren; en ook hun integratie, participatie aan, en hun betrokkenheid bij de maatschappij. en eventuele emancipatie.

Onze kernwaardenOnze kernwaarden

De 10 kernwaarden waar Digg’Out voor staat en wat door Digg’Out, haar medewerkers, stagiaires en vrijwilligers als waardevol en belangrijk wordt ervaren:

  1. Wederzijds respect
  2. Gelijkwaardigheid
  3. Samenwerking
  4. Verantwoordelijkheid
  5. Eerlijkheid
  6. Vertrouwen
  7. Verdraagzaamheid
  8. Dienstbaarheid
  9. Zelfbeheersing
  10. Empowerment

Onze werkwijze

Bij ieder traject van een jongere staat de relatie centraal: op basis van wederzijds vertrouwen en vriendschap kan gebouwd worden. Dat betekent dat wij, ondanks de basis, zijnde ‘de rode draad’ van een gestructureerde aanpak, altijd rekening houden met de mogelijkheden en de behoeften van de jongere zelf, die ook wel als ‘de dwarsligger’ aangeduid wordt.
Bij onze aanpak voeren we een tweesporenbeleid, waarbij wij: primair faciliteren in vertrouwen, geloofwaardigheid, vriendschap; en begeleiden in de weg naar zelfredzaamheid met de AAAP™ methodiek als leidraad (Authenticiteit, Autodidact, Autonoom, Proactief), en daarbij (meer) bewust worden, dat mensen willen en ook kunnen veranderen (ook binnen het gareel van de sociale maatschappij), wanneer dat iets waardevols oplevert. Wij richten ons niet op mensen te beleren, maar mensen op eigen kracht te laten zien en leren waarderen, wie ze zijn en wat ze zijn; hun eigen verantwoordelijkheid te laten (in)zien en nemen; en te laten accepteren dat al wat er is, is de realiteit. Dit alles, zonder aan eigenwaarde hoeven in te boeten.